这次招聘是了解中视传媒人才招聘模式的一个经典案例，因为它清晰地展示了作为央视旗下上市公司，其招聘的特点、流程和对人才的要求。
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招聘概览
中视传媒2025年的校园招聘是其年度常规招聘计划的一部分,旨在为公司的核心业务板块吸纳优秀的应届毕业生。
- 公司性质：中央广播电视总台（原中央电视台）旗下A股上市公司（股票代码：600088）。
- 核心业务：影视节目制作与发行、广告经营、实景娱乐、影视基地运营等。
- 招聘定位：面向全国高校，招募具备专业潜力、认同公司文化、有志于在媒体影视行业发展的优秀人才。
招聘岗位（核心业务板块）
根据当年的招聘信息，中视传媒的岗位主要围绕其核心业务线展开,可以分为以下几大类：
节目制作与内容创作类
这是公司的核心和传统优势领域,招聘岗位专业性强。
- 编导/导演助理：协助导演进行节目策划、文案撰写、现场调度等，要求广播电视编导、导演、数字媒体艺术等相关专业。
- 摄像/摄影助理：负责节目拍摄、灯光布置、设备维护等，要求摄影、影视摄影与制作、数字媒体艺术等相关专业。
- 后期制作：包括视频剪辑、特效包装、调色、音频处理等，要求数字媒体艺术、动画、广播电视编导、影视后期等相关专业。
- 文案策划：负责节目、宣传片、广告的创意文案和策划案撰写，要求新闻学、传播学、中文、广告学等相关专业。
- 制片助理：协助制片人进行项目统筹、预算管理、团队协调、资源对接等，要求管理类、影视管理、制片管理等相关专业。
新媒体与数字媒体类
顺应媒体融合趋势,重点布局新媒体领域。
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- 新媒体运营：负责公司官方新媒体平台（如微信公众号、微博、抖音等）的内容策划、日常运营、用户互动和数据分析。
- H5/交互设计师：负责设计并制作H5页面、互动小游戏等新媒体产品,要求具备一定的设计软件操作能力。
- 数据分析师：对节目收视数据、新媒体用户行为数据进行分析,为内容创作和运营决策提供支持。
市场、经营与管理支持类
保障公司业务高效运转的岗位。
- 营销策划/销售：负责影视项目、广告时段、实景娱乐产品的市场推广和销售工作。
- 客户经理：维护客户关系，对接客户需求,完成销售指标。
- 人力资源助理：协助进行招聘、培训、员工关系、薪酬绩效等人力资源工作。
- 财务助理：协助进行会计核算、财务报表、预算管理等财务工作。
影视基地与技术支持类
依托无锡、南海等影视基地,提供技术和运营岗位。
- 技术保障：负责演播厅、转播车、拍摄设备的技术维护和操作。
- 场地管理：负责影视基地的场地运营、客户接待和日常管理。
招聘流程
中视传媒的校招流程规范,通常遵循以下步骤：
- 网申投递：通过公司官方招聘网站、智联招聘、前程无忧等主流招聘平台在线提交简历,这是唯一且正式的申请渠道。
- 简历初筛：HR根据岗位要求和简历信息（如学校、专业、实习经历、项目经验、获奖情况等）进行筛选。
- 笔试：部分核心岗位（如编导、后期、技术类）可能会安排专业笔试，考察专业基础知识、逻辑思维和创意能力,通用岗位则可能进行行测或性格测试。
- 面试：
- 一面（专业面/业务面）：由用人部门的负责人或资深员工进行面试，重点考察候选人的专业技能、实践经验、对行业的理解以及与岗位的匹配度。
- 二面（综合面/HR面）：由人力资源部门负责人或更高层级的管理者进行面试，主要考察候选人的综合素质、职业规划、沟通能力、价值观是否与公司文化相符。
- 发放Offer：通过所有考核环节的候选人会收到公司的录用意向书,双方确认后签订三方协议。
- 入职：应届毕业生在毕业后，按照公司要求办理入职手续,参加新人培训。
应聘要求
综合来看,中视传媒对应聘者的要求可以概括为以下几点：
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- 学历背景：主要面向本科及以上学历的2025届应届毕业生（2025年下半年招聘，对应次年毕业）,部分技术或研究岗位可能要求硕士学历。
- 专业对口：岗位与专业的匹配度要求较高，例如编导岗偏好广播电视编导专业，技术岗偏好计算机、电子信息工程专业。
- 实践经验：实习经历和项目经验是重要的加分项，有在电视台、影视制作公司、广告公司或新媒体平台实习经历的学生更具竞争力，个人独立创作的作品（如短片、策划案、设计稿等）也是有力的证明。
- 综合素质：
- 学习能力：媒体行业技术迭代快，要求有快速学习新知识、新技能的能力。
- 团队协作：影视制作是集体创作,需要良好的沟通能力和团队合作精神。
- 责任心与抗压能力：项目周期紧、任务重,需要有强烈的责任心和应对压力的能力。
- 对行业的热情：真正热爱媒体影视行业,愿意为之投入和奋斗。
如何准备中视传媒的校招（基于2025年经验）
对于想应聘类似中视传媒这类央媒/国企背景的影视媒体公司的同学,可以参考以下准备策略：
- 精准定位，突出匹配：仔细研究岗位描述，将自己的简历和经历往JD上靠，用STAR法则（情境-任务-行动-结果）清晰地描述你的实习和项目经历。
- 作品集是王道：对于制作、后期、策划、设计等岗位，一份精心准备的作品集至关重要，作品集应体现你的专业能力和创意水平，内容要精炼,选择最能代表你水平的作品。
- 了解公司，展现诚意：提前了解中视传媒的主要业务、代表作品和企业文化，在面试中可以适时提及,表达你对公司的了解和向往。
- 关注行业动态：多看央视及各大卫视的节目，分析它们的制作特点和风格，关注媒体行业的新趋势（如融媒、短视频、虚拟现实等）,展现你的行业视野。
- 准备专业问题：面试官很可能会问一些专业问题，你最喜欢的综艺节目是什么？为什么？”“谈谈你对短视频发展的看法？”“如果让你策划一档面向大学生的节目，你的创意是什么？”
中视传媒2025年的校园招聘是其业务发展需求的直接体现，招聘重点集中在传统影视制作和新兴新媒体运营两大板块，整个招聘流程严谨，对候选人的专业能力、实践经验和文化认同感要求较高，对于有志于进入央视体系或大型国有影视公司的学生来说,这次招聘是一个很好的参照范例。
