江西财经大学作为一所以经济、管理学科为主，法、工、文、理、艺、教育等多学科协调发展的多科性大学，始终坚持人才强校战略，高度重视教师队伍建设，为适应学校事业发展需要，优化师资队伍结构，提升教学科研水平，学校常年面向海内外公开招聘优秀教学科研人才，招聘工作坚持党管人才原则，遵循公开、平等、竞争、择优的方针，旨在吸纳德才兼备的高素质人才，为学校“双一流”建设提供坚实的人才支撑。
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招聘基本条件
- 政治素质：拥护中国共产党的领导，热爱高等教育事业，遵守宪法和法律，具有良好的思想政治素质和职业道德，为人师表，责任心强。
- 学历学位：应聘者一般应具有博士研究生学历学位，且本科、硕士、博士阶段学历背景与应聘岗位相关；部分教学岗位或特殊专业可适当放宽至硕士学历，但需具备较强的教学实践能力。
- 专业能力：具备扎实的专业理论基础、较强的科研创新能力和学术发展潜力，能胜任本学科领域的教学科研工作；海外应聘者一般应具有在国际知名高校或科研机构的学习或工作经历。
- 年龄要求：教学科研岗位原则上不超过35周岁，具有高级职称或特别优秀者可适当放宽至45周岁左右；部分紧缺专业或高层次人才年龄条件可一事一议。
- 身心条件：身体健康，能正常履行岗位职责，心理素质良好。
招聘岗位及需求
江西财经大学教师招聘涵盖多个学科门类，主要包括经济学院、管理学院、法学院、信息管理学院、人文学院、外国语学院、艺术学院、国际学院等教学单位，具体岗位分为以下几类：
| 岗位类别 | 主要职责 | 专业方向举例 |
|---|---|---|
| 教学科研岗 | 承担本学科课程教学、教材编写，开展高水平科学研究，申报各类科研项目及成果奖励 | 应用经济学、理论经济学、工商管理、法学、计算机科学与技术、统计学、新闻传播学等 |
| 实验教学岗 | 负责实验室建设与管理，承担实验教学任务，指导学生实践与竞赛 | 金融科技、大数据分析、电子商务、人工智能、数字媒体技术等应用型学科 |
| 思政课教师岗 | 承担《马克思主义基本原理》《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》等课程教学 | 马克思主义理论、政治学、哲学、党史党建等相关专业 |
| 辅导员岗 | 学生思想政治教育、日常管理、心理健康教育、职业规划指导等 | 教育学、心理学、思想政治教育、管理学等相关专业，有学生工作经验者优先 |
招聘程序
- 发布招聘信息：通过学校官网、人才招聘网、相关学术期刊及高校就业网等渠道发布招聘公告，明确岗位需求、报名方式及时间安排。
- 报名与资格审查：应聘者需提交个人简历、学历学位证书、科研成果代表作、教学演示视频（可选）等材料，由各学院及人事部门进行资格审查，确定进入考核环节人员名单。
- 考核方式：
- 试讲：主要考察教学内容设计、教学方法运用、语言表达及课堂组织能力；
- 学术答辩：重点考察科研潜力、学术成果及学科前沿把握能力；
- 综合面试：通过面谈了解应聘者的思想政治素质、职业规划、团队协作能力等。
- 体检与考察：根据考核结果确定拟聘人员，进行体检和心理测评，并对思想政治表现、道德品质、遵纪守法等情况进行综合考察。
- 公示与聘用：考察合格人员名单在学校官网公示7个工作日，无异议后办理聘用手续，纳入事业编制管理,签订聘用合同。
支持政策与待遇
- 薪酬福利：提供具有竞争力的薪酬待遇，包括基本工资、绩效工资、科研奖励及各类津贴；享受国家规定的社保、公积金、体检、寒暑假等福利。
- 科研支持：为高层次人才配备科研启动经费、实验室及办公场地，支持申报国家级、省部级科研项目，协助组建科研团队。
- 生活保障：协助解决配偶工作及子女入学问题，提供人才公寓或住房补贴，安家费根据人才层次最高可达50万元以上。
- 职业发展：完善教师培养体系，支持国内外访学、学术交流，畅通职称晋升通道，设立“青年学者”“学科带头人”等人才计划。
注意事项
- 应聘者需确保所提供材料真实有效，如有虚假，取消应聘资格；
- 招聘工作全程接受监督，监督电话：0791-883xxxx（学校纪委办公室）；
- 学校有权根据岗位需求变化调整招聘计划，不接待来访，相关问题请通过邮件或电话咨询。
相关问答FAQs
问：江西财经大学教师招聘对应届毕业生和有工作经验者是否有不同要求？
答：招聘对应届毕业生和有工作经验者均有岗位需求，但侧重点不同，应届毕业生需重点考察学业成绩、科研潜力及教学基本功，通常要求以第一作者发表高水平学术论文或有参与科研项目经历；有工作经验者则更侧重教学科研成果转化能力、行业实践经验及团队管理能力，具有高级职称或行业背景者优先，部分岗位明确要求“具有3年以上高校或相关机构工作经验”。
问：非应届海外博士毕业生应聘时，需额外提供哪些材料？
答：非应届海外博士毕业生除需提供常规学历学位证书、科研成果等材料外，还需提供：①教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》；②在海外高校或科研机构的工作证明（如聘书、劳动合同等）；③代表性英文论文或国际学术会议报告成果；④若为非英语母语者，需提供近2年内雅思6.5分或托福90分以上的语言成绩证明（部分可豁免），材料需中英文双语版本,并经公证或使领馆认证。
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