揭西县2025年教师招聘工作是根据当地教育事业发展需要,为优化教师队伍结构、提升教育教学质量而开展的重要人事举措，此次招聘严格遵循公开、公平、公正、竞争、择优的原则，旨在吸纳优秀人才充实中小学及幼儿园教师队伍，满足人民群众对优质教育资源的需求。
招聘背景与政策依据
随着揭西县城镇化进程加快和二胎政策实施,区域内学龄人口持续增加，原有教师队伍在数量和结构上难以满足教育发展需求，为贯彻落实国家及广东省关于加强教师队伍建设的文件精神，深化教育人事制度改革，揭西县教育局联合县人力资源和社会保障局于2025年初启动年度教师招聘工作，招聘政策依据《广东省事业单位公开招聘人员办法》《揭阳市事业单位公开招聘人员实施细则》等文件制定，明确了招聘条件、程序、纪律等要求，确保招聘工作规范有序进行。
招聘计划与岗位设置
2025年揭西县教师招聘计划总人数为320名,涵盖幼儿园、小学、初中、高中四个学段，具体岗位分布如下表所示：
| 学段 | 招聘人数 | 主要学科分布 | 岗位性质 |
|---|---|---|---|
| 幼儿园 | 50 | 学前教育、艺术教育（音乐、美术） | 全额拨款事业编 |
| 小学 | 120 | 语文、数学、英语、科学、体育、信息技术、道德与法治 | 全额拨款事业编 |
| 初中 | 100 | 语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、体育、音乐、美术 | 全额拨款事业编 |
| 高中 | 50 | 语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、体育 | 全额拨款事业编 |
岗位设置重点向农村学校、紧缺学科倾斜，其中农村学校岗位占比达60%，学前教育、特殊教育等薄弱学科岗位单独列出，旨在促进教育资源均衡配置。
招聘条件与报考要求
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基本条件：
（图片来源网络，侵删）- 具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正；
- 身体健康,具备适应岗位要求的身体条件；
- 年龄一般不超过35周岁（1982年1月1日后出生），研究生学历或高级职称者可放宽至40周岁；
- 符合《教师资格条例》规定的教师资格条件，持有与报考岗位相应学段及学科的教师资格证书。
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学历与专业要求：
- 幼儿园岗位：学前教育专业大专及以上学历；
- 小学岗位：师范类专业大专及以上学历，非师范类专业需具备本科及以上学历；
- 初中、高中岗位：本科及以上学历，且所学专业与报考学科一致或相近；
- 研究生学历人员可报考对应学段岗位,不受专业限制（除特殊学科外）。
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其他要求：
- 具有普通话二级乙等及以上证书（语文教师需二级甲等及以上）；
- 有教学经验、获得县级以上荣誉或支教经历者在同等条件下优先录用；
- 曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员不得报考。
招聘流程与实施步骤
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发布公告：2025年3月，通过揭西县人民政府门户网、揭西县教育局官网、揭阳市人力资源和社会保障局网等渠道发布招聘公告，明确招聘计划、条件、程序及时间安排。
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报名与资格审查：
（图片来源网络，侵删）- 采用网上报名方式,报考人员登录指定平台提交个人信息，每人限报一个岗位；
- 资格审查分为初审和复审,初审由系统自动比对报考条件，复审在笔试环节后进行，需查验学历证书、教师资格证、普通话等级证等原件。
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笔试：
- 时间：2025年5月20日； 教育综合知识（教育学、心理学、教育法规等，占40%）和学科专业知识（占60%），满分100分；
- 笔试结束后,根据岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人员，笔试成绩占总成绩的40%。
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面试：
- 形式：采用说课（模拟课堂教学）+结构化面试相结合的方式，重点考察教学设计、语言表达、应急应变等能力；
- 时间：2025年6月中旬，具体地点及要求另行通知；
- 面试成绩占总成绩的60%，面试合格线为60分，低于合格者不予录用。
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体检与考察：
- 根据总成绩从高到低确定体检人选,体检标准按照《广东省教师资格申请人员体格检查标准》执行；
- 考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力及工作实绩，同时核实报考资格及档案材料。
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公示与聘用：
- 体检考察合格人员名单在官网公示7个工作日,无异议后办理聘用手续，签订5年期聘用合同；
- 新聘人员实行试用期制度,试用期满考核不合格者，解除聘用合同。
招聘特点与影响
- 突出农村教育支持：农村学校岗位比例大，且部分岗位设置“本地户籍优先”条件，鼓励本地人才返乡任教，缓解农村教师短缺问题。
- 强化专业能力考察：笔试与面试均注重学科专业知识与教学实践能力，确保录用人员具备胜任岗位的基本素质。
- 规范透明招考流程：从报名到录用全程公开，接受社会监督，纪检监察部门全程参与，保障招聘公平公正。
此次招聘有效补充了揭西县教师队伍,优化了教师年龄结构和学科配置，为提升基础教育质量提供了人才支撑，通过严格的选拔机制，树立了事业单位招聘的良好形象，为后续教师招聘工作积累了经验。
相关问答FAQs
问题1：2025年揭西县教师招聘对非师范类考生有哪些限制？
解答：非师范类考生可报考小学及以上学段岗位，但需满足以下条件：①学历要求为本科及以上（小学岗位可放宽至大专，但需为师范类专业）；②所学专业需与报考学科一致或相近（如报考语文岗位，汉语言文学专业优先）；③必须持有相应学段及学科的教师资格证书，非师范类考生在面试环节需额外展示教学实践经验，部分紧缺学科（如信息技术、体育）可适当放宽专业限制。
问题2：招聘过程中若出现总成绩相同的情况，如何确定录用顺序？
解答：若考生总成绩相同，按以下规则排序：①面试成绩高者优先；②面试成绩仍相同的，按“学科专业知识”笔试成绩高低排序；③若以上成绩均相同，则加试一轮面试，以加试成绩确定最终排名，两名考生总成绩均为85分，面试成绩分别为80分和78分，则面试80分者排名靠前，优先进入体检环节。
