2025年南昌教师招聘考试是江西省南昌市教育系统面向社会公开招聘中小学教师的重要事件，该考试吸引了大量应届毕业生及社会在职人员参与，旨在选拔优秀教育人才充实教师队伍，根据当时的政策安排，考试报名、笔试、资格复审、面试等环节均严格按照公开、公平、公正的原则进行,整体流程规范有序。
在报名阶段，考生需通过南昌市人力资源和社会保障局官网及南昌市教育局官网指定的报名入口提交个人信息，包括学历学位、教师资格、专业背景等材料，报名资格要求明确，例如报考幼儿园教师需具备幼儿教师资格，报考小学教师需具备小学及以上教师资格，初中教师需具备初中及以上教师资格，且学历要求一般为本科及以上，部分偏远地区或紧缺学科可放宽至专科，要求考生具有中华人民共和国国籍，拥护党的教育方针，遵纪守法，具备良好的职业道德和身体条件，报名时间为2025年X月X日至X月X日，逾期不再受理，且每位考生限报一个岗位，竞争比例较高,热门岗位报录比常达数十比一。
笔试环节是选拔的核心，考试内容分为《教育综合知识》和《学科专业知识》两科。《教育综合知识》主要考查教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德修养等，满分100分，题型包括单项选择题、多项选择题、判断简析题、案例分析题等，侧重考查考生对教育理论的理解和应用能力。《学科专业知识》则根据报考岗位分为语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术等不同学科，满分100分，内容涵盖学科基础理论、课程标准、教学设计及学科前沿动态，要求考生具备扎实的学科功底和教学素养，笔试时间为2025年X月X日，考点设在南昌市区内，考生凭准考证和身份证入场，笔试成绩公布后，根据岗位计划数1:3的比例确定入闱资格复审人员,比例末位同分者一并入闱。
资格复审环节由招聘单位及主管部门负责，主要审核考生报名提交材料的真实性，包括身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证等原件及复印件，应届毕业生还需提供就业推荐表，复审不合格者取消面试资格，产生的空缺岗位按笔试成绩从高分到低递补，面试形式以试讲（无生课堂）为主，部分岗位含结构化问答或技能测试，主要考查教学设计、课堂组织、语言表达、板书设计及职业素养，面试时间为2025年X月X日至X日，面试成绩满分为100分，当场公布，最终按笔试成绩40%、面试成绩60%的比例计算总成绩，根据总成绩排名确定拟聘人员,并进行体检和考察。
此次招聘对南昌市教师队伍结构优化起到了积极作用，尤其是补充了大量青年教师，提升了教师队伍的整体学历水平和专业素养，考试竞争激烈也反映出社会对教师职业的高度认可，促使考生不断提升自身综合能力,以适应新时代教育发展的需求。
相关问答FAQs
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问：2025年南昌教师招聘考试对非师范类考生是否有特殊限制？
答：非师范类考生只要符合招聘岗位的学历、专业及教师资格要求即可报考，例如报考小学语文岗位需具备语文及相关专业本科以上学历、小学及以上语文教师资格证，无师范类身份限制，但需注意，部分岗位可能在招聘计划中明确要求“师范类专业”,考生需仔细阅读岗位条件表。 -
问：笔试成绩公布后，如何查询是否入闱资格复审？
答：笔试成绩及入闱资格复审人员名单通常会在南昌市人力资源和社会保障局官网及南昌市教育局官网统一公布，考生可凭身份证号和准考证号查询，入闱人员需在规定时间内携带指定材料到指定地点进行资格复审，未按时参加或材料不合格者将取消面试资格,后续是否递补需以官方通知为准。
