乐鑫信息作为全球领先的物联网无线连接和人工智能解决方案提供商,始终致力于通过技术创新推动行业发展，公司以“让万物智能互联”为使命，在Wi-Fi、蓝牙、低功耗无线通信及AIoT芯片领域积累了深厚的技术实力，其产品广泛应用于智能家居、工业控制、智能穿戴等多个场景，乐鑫信息高度重视人才培养，特别是针对高校应届生的校园招聘项目，已成为公司吸纳新鲜血液、构建人才梯队的重要途径。
在校园招聘中,乐鑫信息面向全国高校的优秀应届毕业生开放研发、算法、测试、产品、市场、职能等多个类别的岗位，涵盖集成电路设计、嵌入式软件开发、人工智能算法、硬件工程等专业方向，招聘流程通常包括网申、笔试、面试（技术面+综合面）、Offer发放及签约等环节，其中技术岗位重点考察候选人的专业基础、实践能力及创新思维，非技术岗位则更注重综合素质、沟通能力与行业认知，为吸引顶尖人才，乐鑫信息为应届生提供具有竞争力的薪酬福利，包括基本工资、绩效奖金、股票期权、住房补贴、年度体检、带薪年假等，并配备完善的导师制度，帮助新人快速融入团队、提升职业技能。
乐鑫信息的校园招聘不仅关注候选人的学历背景,更重视其实际能力与岗位匹配度，公司鼓励学生参与开源项目、技术竞赛或科研实践，例如乐鑫开源的ESP32系列开发平台，已成为全球开发者广泛使用的工具之一，具备相关经验的候选人在招聘中更具优势，乐鑫信息还通过校园宣讲会、技术沙龙、企业开放日等形式，与高校师生深入交流，分享行业前沿动态与公司技术理念，为招聘活动营造了良好的互动氛围。
乐鑫信息校园招聘岗位类别及需求方向
| 岗位类别 | 主要需求方向 | 任职要求（部分） |
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| 研发类 | IC设计、嵌入式软件开发、驱动开发、射频算法 | 电子信息、计算机、自动化等相关专业；熟悉C/C++、Python等编程语言；有相关项目经验者优先 |
| 算法类 | AI算法、机器学习、信号处理、图像识别 | 数学、统计学、计算机科学等专业；掌握TensorFlow、PyTorch等框架；具备算法落地能力 |
| 测试类 | 硬件测试、软件测试、自动化测试 | 电子、通信、测控技术等专业；熟悉测试流程与工具；有测试实习经验者优先 |
| 产品与市场类 | 产品经理、市场专员、技术支持 | 通信、市场营销、工商管理等专业；了解物联网行业动态；具备良好的沟通与文案能力 |
对于应届生而言,加入乐鑫信息意味着进入一个高速发展的技术平台，与行业顶尖团队共同参与芯片研发与产品创新，同时获得清晰的职业发展路径和持续的学习机会，公司内部设有完善的培训体系，包括新人入职培训、专业技能提升课程、跨部门轮岗机制等，助力员工成长为复合型技术人才。
相关问答FAQs
Q1：乐鑫信息校园招聘对学历和毕业时间有具体要求吗？
A：乐鑫信息校园招聘主要面向国内外高校2025届应届毕业生（毕业时间在2025年1月1日-2025年12月31日之间），学历要求为本科及以上，部分研发岗位倾向硕士或博士学历，招聘过程中，更注重候选人的专业能力、项目经验与岗位匹配度，学历仅作为参考因素之一。
Q2：非相关专业学生是否有机会加入乐鑫信息？
A：乐鑫信息部分岗位（如市场、职能类）对专业限制较少，更看重候选人的综合素质与学习能力，对于技术岗位，若学生具备扎实的专业知识、丰富的实践经历（如参与开源项目、获得技术竞赛奖项等），即使专业不完全对口，也可通过网申和笔试环节进入面试流程，建议在简历中突出相关技能与项目成果。
